100多所高校，1300多家科研机构，超过70位两院院士，专业技术人才百万人以上……在这样的背景下，陕西大量科技成果却仍“沉睡”在实验室，科技转化率不高。

　　为加速把陕西的创新优势转化为高质量发展成果，陕西省提出建设“秦创原”创新驱动平台，集聚政府、企业、高校院所等各方力量，破解科技成果转化难这个老课题。

　　实施创新驱动战略是一项系统工程，政府搭好了“台”，还需要各方唱好“戏”。陕西省采取“企业主体”“人才主力”“市场主导”等原则，调动“秦创原”各方参与力量的积极性。

　　由陕西省国资委牵头组建的“秦创原国企创新中心”，正是以企业为主体促进“两链融合”的平台。目前，陕西已有16户省属大型国有企业进驻该中心。据陕西省国资委创新合作处处长黄峰介绍，这些企业分布在能源化工、电子信息、装备制造等行业，具有较强的带动力和辐射力。这些企业还将依托“秦创原”积极“联姻”高校和院所，开展技术创新和联合攻关，让更多技术成果实现产业化。

　　目前，入驻的陕西省属企业与陕西省内高校在清洁能源、传感器、半导体、智慧城市等方向确立了超过70个研发项目。“集团预计5年内投入资金30亿元，资助一批经过遴选的高校、院所科研项目完成小试和中试，并将其中具有市场应用前景的项目进行产业化。”陕煤集团创新中心主任孙振洋表示。

　　陕西另一家能源巨头延长石油集团，在进驻“秦创原国企创新中心”后，建成了延长石油科创与转化中心。通过统筹内外部科技创新资源，延长石油围绕产业链培育创新链。运用“揭榜挂帅”机制，促进两链精准对接、互动融合。围绕“双碳”发展战略和“两高”双控政策，推进资源高效勘探开发和清洁低碳转化，加快布局化工新材料、新能源等产业。

　　为更好发挥国企的创新引领作用，今年陕西省国资委明确要求省属国企能够聚焦主业实业，舍弃一些不具备竞争优势的非主营业务。为了鼓励创新，陕西省国资委对进驻省属国企的23个研发项目给予9000万元实打实的支持。

　　此外，入驻“秦创原”的陕西国企也在公司架构、股权分配、人才引进等多方面有所动作。秦川机床工具集团股份公司与西安交通大学赵万华教授团队合作，以“科学家+工程师”模式成立陕西机床创新研究院。以轮磨床性能提升作为小切口突破，通过研究院+秦川装备公司两级架构，对标国际一流产品，实现了新型机床创新技术路线规划。

　　陕西省国资委党委书记刘斌表示，省属企业一直是陕西经济发展的排头兵。在“秦创原”这个科技创新、科技转化的原发地，陕西省属国企仍要跑好创新驱动的“第一棒”，要建好用好“秦创原”这个平台，把陕西国企科技创新推向一个新的高度，把“秦创原国企创新中心”打造成为真正意义上的创新创造高地。