能建城发2022年大学生新员工入职培训班正式开班 _ 经济参考网

　　7月18日，能建城市发展公司2022年大学生新员工入职培训班正式开班。公司党委副书记朱海龄出席开班仪式，对新员工的入职表示热烈欢迎，并从公司发展情况、发展前景等方面为新员工上了“入职第一课”。

　　朱海龄在开班仪式的讲话中对新员工提出三点希望：一是勇担责任，用奋斗擦亮青春底色；二是持续学习，向一专多能复合型人才方向发展；三是调整心态，尽快完成角色转变。朱海龄就此次培训工作提出了具体要求，强调各单位要全力做好新员工再教育、再培训，真正做到工作有人指导、生活有人关心、思想有人引导。

　　伴随着盛夏的骄阳，满怀激情与理想，中能建城市投资发展有限公司2022年新员工入职培训正式拉开序幕。72位小伙伴们从五湖四海而来，奔赴北京、雄安、上海、杭州、广州、重庆、济南、合肥、海南等十余座城市，入职能建城发，开启了人生新的征程。

　　“初次见面”——于热情中相识

　　7月14至15日，公司人力资源部统筹安排，所属各单位与新员工准确对接抵站时间，在机场和车站分批次接站，确保新员工安全到岗。

　　为帮助新员工尽快融入公司，各单位领导高度重视，积极部署，为新员工提供热情周到的服务保障。到达单位后，负责接待的同事带领新员工有序办理入职手续，介绍公司情况，并对工作和生活相关问题进行了详细解答。

　　各单位为新员工举办了欢迎仪式，向新员工表示热烈欢迎和美好祝愿。相关领导、部门前辈为大学生新员工答疑解惑，大家畅所欲言，积极交流，座谈氛围轻松愉悦。

　　“情谊加深”——在破冰中融入

　　在报到现场，每名新同事都收获到一份独属于自己的“暖心入职大礼包”，里面是人力资源部用心准备的入职欢迎信、培训指南、办公和生活用品、防疫物资等。各单位还发挥创意，提供书籍、办公文具套装等助力新人快速实现由学生向职场的身份转变，给大家满满的仪式感，让新员工直呼“太幸福了！”7月16至17日，各单位联合组织开展2022新员工入职体检工作，保障新员工的身体健康。