推动国企改革发展各项工作落到实处，需要释放人作为“主动资产”的主观能动性，激发人的积极性和创造性劳动。调动包括国有股东、国企负责人、骨干员工等在内的“人”的积极性，形成改革氛围，这将对国企改革和发展全局产生牵一发而动全身的作用。