瑞士洛桑国际管理发展学院(IMD)创新管理学教授比尔•费舍尔,9月19日在由海尔集团和经济参考报联合主办的“人单合一双赢模式探索十周年暨第二届海尔商业模式创新全球论坛”上表示，在互联、分布式、共享的世界里，很多公司的组织结构都没有变化，但是在海尔，他们知道自己需要如何改变，并不断探索尝试，这是海尔的差异化地方。

　　比尔•费舍尔表示，海尔集团董事局主席、首席执行官张瑞敏强调，把信任进行延伸，把客户引入到内部外部，来扩大你的边界。我们现在变化很快，变得更加个人化，想要有好的执行力，就必须要给各个合作方都带来互赢，让每个人能做出贡献，海尔平台的理念确确实实表达了海尔为什么会做到这些。