山东省青岛市人社局日前调查显示，２０１１年初青岛市采取的企业工资指导线制度等措施开始显效，前三季度青岛企业在岗职工平均工资达到２０７２５元，同比增长１４．１％。
    据介绍，２０１１年初青岛市发布了年度企业工资指导线，设定基准线为职工平均工资增长１５％，上线、下线职工平均工资分别增长２３％和６．５％，要求生产经营正常、经济效益增长的企业围绕工资指导线基准线安排职工工资增长。
    ２０１１年一季度末，青岛对最低工资标准进行了测算调整。市内七区最低工资标准由９２０元调整为１１００元，市辖五市由７６０元调整为９５０元；首次公布了非全日制用工的小时最低工资标准，市内七区由９．６元调整为１１．５元，市辖五市由７．８元调整为９．８元。
　　为保障工资指导线制度落实，青岛人社部门建立了备案制度，要求企业在每年４月底前将上年度工资指导线实施方案及执行情况报送人社部门备案；在政府发布当年度企业工资指导线３０日内，及时制定落实工资指导线实施方案。